חוק לרון - האם חולה סרטן שממשיך לעבוד זכאי לקיצבת נכות?
חוק לרון - האם חולה סרטן שממשיך לעבוד זכאי לקיצבת נכות?
נשלח על ידי שמעון נכתב ב 21/11/2009
שלום רב,
אישתי חלתה בסרטן השד, עברה ניתוח כריתה חלקית + טיפולים כימותרפים וכיום עומדת לסיים את טיפול ההקרנות תמשיך לקבל כשנה הרצפטין וכו'. הגשנו לב"ל טפסי נכות כללית ואושר לה 100% נכות רפואית למשך שנה מאפריל 2009 ועד אפריל 2010 . היא קיבלה 4 חודשים שר"מ אך לא אושרה לה קיצבת נכות מכיוון שאישתי לא הפסיקה לעבוד כל התקופה. בימים שנעדרה בשל הטיפולים והבדיקות המעביד שלה הוריד ימי חופשה ולא מחלה זאת כדי שתקבל שכר עבודה מלא (כ-4000 ש"ח). בטופס הדחיה מב"ל נאמר לנו שב-1/08/09 נכנס לתוקפו חוק לרון ונוכל לערער ולקבל קיצבה בנוסף לשכ"ע .
האם נכון שחולה סרטן 100% רפואית שעובדת תקבל קיצבה?
האם נקבל רטרואקטיבית מ-01/08/09 את הקיצבה?
הגשנו את הערעור בחודש אוגוסט 09 ועד היום טרם קיבלנו תשובה מב"ל.
אשמח לקבל תשובה בהקדם,
בתודה מראש
שמעון
Re: חוק לרון - האם חולה סרטן שממשיך לעבוד זכאי לקיצבת נכות?
נשלח על ידי עו"ד עמיקם חרל"פ נכתב ב 01/12/2009חוק לרון שנכנס לתוקףב 1.8.09משפר את תנאיו של מי שיוצא לעבוד ואינו פוגע במי שאינו עובד. להערכתי אכן אפשר לתבוע שוב . יש לפנות לביטוח הלאומי לקבלת טופס תביעה והנחיות
עמיקם חרל"פ ע"וד



